Twitter Row: 50 टक्के कर्मचाऱ्यांना काढून टाकूनही एलन मस्क (Elon Musk) समाधानी नाही, आज पुन्हा कमी होऊ शकता कर्मचारी


Last Updated on November 21, 2022 by Harsh

Twitter Row: Twitter चे नवीन मालक एलोन मस्क (Elon Musk) पुन्हा एकदा टाळेबंदीच्या विचारात आहेत. Twitter च्या 50 टक्के कर्मचाऱ्यांना काढून टाकल्यानंतरही ते समाधानी नाहीत. जणू ते संपूर्ण संघच बदलण्याचा प्रयत्न करत आहेत. ब्लूमबर्गच्या रिपोर्टनुसार, यावेळी मस्क विक्री आणि भागीदारी विभागातील कर्मचाऱ्यांना कंपनीतून बाहेर पडण्याचा रस्ता दाखवण्याचा विचार करत आहे.

18 नोव्हेंबरलाही 1200 कर्मचाऱ्यांनी राजीनामे दिले होते

कृपया सांगा की अनेक कर्मचारी मस्कचा दबाव सहन करू शकत नाहीत. 50 टक्के कर्मचाऱ्यांव्यतिरिक्त 18 नोव्हेंबरला 1200 हून अधिक कर्मचाऱ्यांनी राजीनामा दिला होता. वृत्तानुसार, तांत्रिक टीमचे कर्मचारी सर्वाधिक अस्वस्थ झाले असून त्यांना राजीनामा देण्यास भाग पाडले जात आहे. हे सर्व राजीनामे इलॉन मस्कच्या इशाऱ्यानंतर आले आहेत, ज्यात त्यांनी एक मेल लिहिला आहे की जास्त तास काम करण्यास तयार राहा किंवा कंपनी सोडा. Twitter चे नवे बॉस एलोन मस्क यांनी या राजीनाम्यांवर सांगितले की, मला पर्वा नाही. अव्वल कामगिरी करणारे कर्मचारी गेले नाहीत.

विक्री आणि भागीदारी विभागातील टीम लीडर्स काढले

काही दिवसांपूर्वी मस्कने विक्री आणि भागीदारी विभागाच्या टीम लीडर्सना आणखी काही कर्मचाऱ्यांना बाहेर काढण्यास सांगितले होते, पण हे टीम लीडर तयार नव्हते. त्यानंतर जे अपेक्षित होते ते घडले. केवळ संघप्रमुखांनाच कंपनीतून काढून टाकण्याचे आदेश देण्यात आले.

मस्कच्या धोरणामुळे कर्मचारी घाबरले

स्पष्ट करा की मस्कने Twitter च्या अर्ध्याहून अधिक कर्मचाऱ्यांना कंपनीतून काढून टाकले आहे. एवढेच नाही तर त्याने आता Twitter वरील घरून काम पूर्णपणे संपवले आहे. त्यांच्या या धोरणाला कर्मचारी इतके घाबरले आहेत की, रात्रीही ते कार्यालयातच झोपत आहेत. मस्कच्या वतीने कर्मचार्‍यांना एक फॉर्म भरण्यास सांगितले होते ज्यामध्ये कामाच्या परिस्थितीबद्दल लिहिले होते. जर एखाद्या कर्मचाऱ्याने तसे केले नाही तर त्याला तीन महिन्यांसाठी विच्छेदन वेतन मिळेल. हेही वाचा: Amazon Layoffs: Amazon मध्ये मोठ्या प्रमाणावर टाळेबंदी सुरू, नोकरी गमावलेल्या कर्मचाऱ्यांना लिहिलेल्या पत्रात हे सांगितले